test du bon animateur

Test: êtes-vous un bon animateur ?

Conduire ou participer à une réunion ou un travail à plusieurs n’est pas chose aisée. L’expérience montre qu’après plusieurs essais l’animateur ou le participant sélectionne attitudes, techniques et outils qui semblent adapter au moment, au groupe et à l’objectif visé. Mais attitudes, techniques et outils tendent à se réduire au fil du temps. Il en résulte des effets de monotonie. S’interroger sur son propre rôle ( animateur ou participant) devient alors nécessaire.

Le test de l’animateur ou du participant peuvent servir aussi de support pour un travail en formation , en étant,soit

Þ Une grille d’analyse de fonctionnement d’un groupe pour un groupe observateur,

Þ Ou une grille d’analyse du participant à la suite d’un travail en équipe

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Instructions : cocher oui ou non chacune des questions suivantes selon la manière dont vous menez ou mèneriez une réunion . Répondez franchement.

OUI NON

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1. Ai-je des objectifs clairs pour la réunion ?

2. Ai-je bien sélectionné les participants ?

3. Ai-je préparé un ordre du jour, et l'ai-je diffusé bien avant la réunion ?

4. Est-ce que j'arrive assez tôt pour vérifier l'agencement de la salle ?

5. Est-ce que je commence la réunion à l'heure, sans me soucier des absents éventuels ?

6. Est-ce que je suis bien l'ordre du jour ?

7. Est-ce que je fais attention au temps qui passe, et termine la réunion à l'heure prévue ?

8. Est-ce que je favorise la participation de tous ?

9. Est-ce que j'aide à résoudre les conflits ?

10. Est-ce que je contrôle bien la discussion ?

11. Est-ce que je fais un résumé de ce à quoi on a abouti à la fin de la réunion, et précise bien les action à prendre ?

12. Est-ce que je rédige et distribue un compte rendu de la discussion ?

13. Est-ce que je demande aux participants une évaluation de la session ?

14. Est-ce que je mène les actions décidées par le groupe ?

15. Est-ce que je contrôle bien l'application, par les participants, des décisions prises ?